Communications dans les sessions thématiques ouvertes > #16 La contribution de la démarche RSE à la transition socio-environnementaleContact pour soumission de communication BOUMAHDI Lobna : boumahdi.lobna@gmail.com
Cadrage et objectif de la session Dans le monde entier, les thématiques de RSE et de développement durable sont devenues un sujet populaire qui a fait l’objet d’un engouement croissant ces dernières années, et qui s’est installé, petit à petit, comme un thème central dans la réflexion et les travaux de recherche autour de la société. Tandis que le premier concept, le développement durable, est un concept politique, économique, et macroéconomique qui suppose de nouvelles manières de faire, et qui recherche la conciliation entre la croissance économique, l’équité sociale et la préservation de l'environnement comme patrimoine à transmettre aux futures générations. La deuxième notion, la responsabilité sociétale des entreprises « RSE », consistera à décliner les principes et fondements macroéconomiques du développement durable au niveau microéconomique qui est celui des entreprises. Il s’agit, alors, pour une entreprise, de se comporter de façon responsable, d’adhérer à la préservation de l’environnement et de contribuer au développement social et sociétal de la société dans laquelle elle évolue. Les entreprises, comme acteur économique ayant une forte influence qui peut se révéler particulièrement efficace en faveur de développement durable et de RSE, doivent prendre davantage de mesures pour avoir un impact positif sur la société et réussir la transition vers une économie durable il en va du bien commun comme de leurs propres performances. A travers cette session thématique, on vise à orienter la discussion vers l’intérêt de la démarche sociétalement responsable des entreprises et sa contribution à la transition socio et sociétaux environnementale de l’économie et le rôle central de l’engagement sociétal des entreprises pour répondre aux défis sociaux, environnementaux et sociétaux actuels.
Références Acquier A., & Aggeri F. (2008), « Une généalogie de la pensée managériale sur la RSE », Revue française de gestion, 11(180), 131-157. Gond, J.-P. et Igalens J. (2008), « La responsabilité sociale de l’entreprise », Puf. Pedersen E. R. (2010), “Modelling CSR: How Managers Understand the Responsibilities of Business Towards Society”, Journal of Business Ethics, 91, 155- 166. Reynaud E. (2006), « Le développement durable au cœur de l’entreprise », DUNOD. Norme Internationale ISO 26000 (2010), Lignes directrices relatives à la responsabilité |
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